Budapesti Ward Mária Általános Iskola, Gimnázium És Zeneművészeti Szakgimnázium

Az intézmény alapításának időpontja: Budapesti Ward Mária Általános Iskola - 1997. február 5. Az egyes ügyeletes nevelők felelősségi területe az alábbi épületekre vagy épületrészekre terjed ki: - fszt. A játékfilmeket cím szerint tesszük sorrendbe, tehát így kapnak Cutter-számot • CDR: A CD-Rom dokumentumok jele, a számítógépben a video-dokumentumok között szerepel. A tanszak vezetőjének feladatai: 1. Tanfolyamok, képzések. A tanítási időn kívüli időszakban is elvégzi a munkaköri leírásában fel nem sorolt, de a karbantartáshoz tartozó feladatokat, amelyekkel az iskola vezetői megbízzák. Ettől eltérő benntartózkodás az igazgató vagy az osztályfőnök engedélyével lehetséges 6.

Feladata a pénztárosi feladatok teljes körű ellátása (térítési díjak befizetéseinek ellenőrzése és a többletfizetés visszatérítése). 4 A szakmai munkaközösségek tevékenysége................................................................................... 4. 10 Munkaköri leírás gazdasági ügyintéző részére Közvetlen felettese: a gazdasági vezető. A Szervezeti és Működési Szabályzatot a tagok véleményének meghallgatása után a diákönkormányzat vezetősége fogadja el, majd az a nevelőtestület jóváhagyása után lép életbe. A diákönkormányzat tevékenységét a diákmozgalmat segítő tanár támogatja és fogja össze, akit ezzel a feladattal – a diákközösség javaslatára – az igazgató bíz meg határozott, legföljebb ötéves időtartamra.

Az oktatáson való részvételt az munkavállalók aláírásukkal igazolják. Az iskolában és az azon kívül tartott iskolai rendezvényekre olyan tanulót, aki – az iskolában, iskolai rendezvényen szolgálatot teljesítő személy megítélése szerint – egészségre ártalmas szerek (alkohol, drog, stb. ) E felmérés során tájékoztatni kell a szülőket arról, hogy a köznevelési törvény. Járandóság - a munkaszerződésében meghatározott munkabér, - a vonatkozó jogszabályokban, illetőleg a munkavédelmi szabályzatban rögzített védőeszközök - az iskolai étkezés igénybe vétele esetén a munkáltató által biztosított étkezési támogatás. E rendszer alapjait az e szabályzatban foglaltak mellett az intézmény vezetőinek és pedagógusainak munkaköri leírása, valamint az intézmény minőségirányítási programjának részeként elkészített pedagógus teljesítményértékelési rendszer teremti meg. ▪ Filozófia és pszichológia – válogatva gyűjtjük (1-1 példány) ▪ Vallás – Egyházi iskola mivoltunk miatt a vallási könyvek nagyobb szerepet kapnak a gyűjteményünkben (1-2 példány).

A helyiségek vagy létesítmények berendezéseit, felszereléseit, eszközeit csak az igazgató engedélyével lehet elvinni. Feladata a diákok, szülők, látogatók fogadása, eligazítása, ügyeik intézése (pl. 8 A tanulók távollétének engedélyezése............................................................................................. 25 6. A kötelező olvasmányokon kívül nem teljességre törekvően gyűjtjük a tartalmas gyerekkönyveket és regényeket (11 példány) az olvasási kedve fejlesztésére. A SZIKLA 21 (jelenlegi verzió: V. ) számítógépes programmal készített katalógusok folyamatos gondozást igényelnek, az észlelt hibákat (melyek a számítógép bevezetésekor a nagy mennyiség beírásakor érthető módon keletkeztek) folyamatosan javítani kell. Az igazgató rendkívüli nevelőtestületi értekezlet összehívásáról a napirend legalább három nappal előbb történő kihirdetésével intézkedik. Jogosult és köteles az Iskola gazdálkodásán belül mindazon intézkedések saját hatáskörben történő megtételére, melyek a feladatkörébe utaltak végrehajtása érdekében szükségesek. Az intézmény igazgatója minden évben a jogszabályban rögzített határidőig meghatározza a tankönyvtámogatás módját, és erről értesíti a szülőt, illetve a nagykorú tanulót. Antikváriumból), illetve a könyvtárossal egyeztetve a könyv értékét az iskola pénztárába be kell fizetni. Amikor 5 percnél hosszabb időre a portát elhagyja, akkor ezt a felettesének jelezze.

Munkaközösségi megbeszéléseket hív össze és vezet. Törvény a tankönyvpiac rendjéről 368/2011. Tárgyszót csak akkor írunk, ha a címet (a tantárgy nevét) fontos információval kiegészíti. Az érdeklődők itt minden iskolatipusról felvilágosítást kapnak - az óvodától a főiskoláig. A belső ellenőrzés része az óralátogatások rendje, adminisztrációs ellenőrzés, gazdasági konzultáció. Rendszeresen (havi, negyedéves, féléves és éves szinten) elemzi és értékeli az Iskola gazdasági helyzetét, fizetőképességét, vagyoni helyzetének alakulását és arról, valamint az általa szükségesnek ítélt gazdasági intézkedésekről az Igazgatónak, valamint a Fenntartó felé jelentést tesz. Középiskolai rangsor (4 évfolyamos gimnázium) A rangsorhelyezést tagként látod csak! Az iskola vezetősége rendszeresen tart megbeszélést az aktuális feladatokról. A tankönyvpiac rendjéről szóló 2001. tv. 2 Az intézményvezető feladat- és hatásköréből leadott feladat- és hatáskörök Az intézményvezető nem ruház át feladat- és hatáskört. 1 Az intézmény számára vásárolt dokumentumok nyilvántartása az intézmény számára vásárolt összes dokumentumot könyvtári nyilvántartásba kell venni a könyvtáron kívül elhelyezett dokumentumokról lelőhely-nyilvántartást kell vezetni az ingyenes tankönyvellátásra jogosult tanulók számára beszerzett tankönyveket szintén nyilvántartásba kell venni 10. 7 A külső kapcsolatok rendszere és formája....................................................................................... 7. Szorgalmazza a továbbképzéseken való részvételt, elősegíti a munkaközösség tagjainak szakmai fejlődését. Figyelemmel kíséri az óraadók és a hospitáló egyetemisták munkáját.

Az együttműködés határozza meg munkánkat a jövőben életünk minden területén… Azokkal az emberekkel, akikkel, és akikért dolgozunk, partneri kapcsolatra törekszünk. " Elsősorban a hibák megelőzésére törekszik, azonban soron kívül végzi el az életveszély, vagy balesetveszély elhárítása érdekében a javítási munkákat. Portai szolgálat intézményünkben hétfőtől péntekig 6. Fokozottan figyel arra, hogy az órákat pontosan kezdje és fejezze be. A szervezeti és működési szabályzat a kialakított cél- és feladatrendszerek, tevékenység-csoportok és folyamatok összehangolt működését, racionális és hatékony kapcsolati rendszerét tartalmazza. 3 AZ ISKOLAI SZÜLŐI MUNKAKÖZÖSSÉG JOGAI • megválasztja saját tisztségviselőit • megválasztja a szülők képviselőit az SZMK választmányába • kialakítja saját működési rendjét • az iskolai munkatervhez igazodva elkészíti saját munkatervét • képviseli a szülőket a köznevelési törvényben megfogalmazott jogaik érvényesítésében Jelen Szervezeti és Működési Szabályzat a szülői szervezetet (közösséget) a jogszabályban meghatározott eseteken túlmenően további jogokkal nem ruházza fel. Gyermekvédelmi munkáját önképzéssel és a szakirodalom tanulmányozásával folyamatosan fejleszti. A könyvtár elhelyezkedése, tárgyi és személyi feltételek 51 2. Elkészíti az ebédrendelést, és vezeti a számítógépes nyilvántartást.